2022-2023 yıllarını kapsayan Sosyal Denge Sözleşmesi, İBB ve Sendikamız arasında 2022 yılında anlaşmaya varılmıştı. Bu sözleşmenin amacı, işverenin mali gücünün elverdiği ölçüde kamu görevlilerinin ekonomik durumunu geliştirmek, sosyal ve kültürel düzeylerini yükseltmek, geleceğe güvenle bakmalarını temin etmek, insanca yaşamalarını sağlamak, aynı işi yapan kişiler arasında ücret dengesini sağlamak, emeğin karşılığını almak, adaletli ücret dağılımını temin etmek, ekonomik ve sosyal barışı sağlamak, çalışma performansını artırarak verimli, demokratik ve katılımcı çalışma düzenini oluşturmak ve sosyal denge tazminatı tutarını belirlemekti.

Ancak, İstanbul’da yaşam şartlarının zorlaşması, ekonomik kayıpların önlenmesi ve enflasyonun aşırı yükselmesi nedenleriyle, mali ve sosyal hakların güncellenmesi gerektiği ortaya çıktı. Bu nedenle sendikamız, önümüzdeki Ramazan, Kurban Bayramları ve 1 Mayıs ikramiyelerini kapsayacak şekilde ek protokol ile ikramiyelerin en az 8.500TL olarak güncellenmesi yönünde çalışma yapılmasını İBB’den talep etti.